新しい人が入るのって、いいですね。
いろんな物が見えてきます。
・会社に足りないもの、見なおすべきところ、強化すべきところ
・今まで支えてくれたメンバーの隠れた才能
・次の成長への一手
応接スペースは狭いので最近は開発スペースで立食してます。
未経験な分野でいろいろ想像とシミュレーションで頑張るよりも
経験を選んで積み上げながら先に進んでいくほうが早道ですね。
成長するための挑戦に失敗はないです。個人も会社もかわらない。
今年は20名採用します。
新人さん含めてベテランの実力も大幅に向上させます。